进入新公司Cudy已是接近半年，在这家公司里，我首先是感到幸运，为我能够继续利用之前所长，快速地熟悉产品、接下重要的任务；其次是有些担忧，毕竟过去的5个月中，感觉自己所做的贡献还是十分有限，并且自己内心那种可以被替代的感觉仍然强烈。这种感觉在昨天在刷推特的时候突然放大——我看到一条字节跳动开给其一名基层员工用来办签证的月收入证明，上面的数字是13万多，我大受震撼，只能用她是92年生人来安慰自己——“还有5年的时间，有机会的，不是吗？”
我自己在工作的时候经常不会想太多，毕竟事情都做不完，都是看哪个顺眼就先做哪个。比如昨天白天的时间，就几乎统统投入了一个彩盒入盒产品列表的工作，用PPT断断续续处理了一整天，最后终于受不了了，想要把这个无聊而又产出不明的工作赶紧结束，加班半个小时，终于排完。结果呢？今天产品看了一眼说太丑，是啊，我做了什么？我也并不认为将它放入彩盒能带来多少产出。
类似的事情不是第一次经历了——我曾经为产品视频投入了大量时间，但结果是，首先我做错了产品、其次是，由于美观原因、花费几乎一周工时产出的2周视频最后还是没有用上。
有另一款视频，已横陈在我的代办清单上数月，我不处理它的原因有二，一是有其他同样紧急的事情等的我处理、二是这个我开始害怕再度遇到辛苦投入了时间却无法获得产出的经历——毕竟老板给我看的案例不用AE基本做不出来，而我可是用个PR都费劲。但是我没有拒绝，就那样放着，期望哪一天的自己突然一时兴起开始看B站上“待会再看”的视频教程、开个自动巡航就把视频做完了。
但是我觉得这一刻很难到来，毕竟只是做了个香港展会、更新几个亚马逊页面、发了几条领英/FB/INS、给波兰弄了几个HTML文件、发了几篇新闻、做了一本画册，就花掉了我几乎半年的时间。可怕，这样可怎么朝着月入十万的目标前进？
接下来，我认为最重要的事情，确实还是Profile——这是作为MKT的基石文件，原本的“Smarter, More Efficient, More Enjoyable” 实在是指代不明——幸运的是，一名新业务的到来，通过其极富有感染力的湖南人腔调，将改进这个Profile拉到了老板的视线中。我十分希望，自己有能力将这个作为MKT奠基石一般的文件，打造成如同Netflix Culture一样的公司文化圣经。容不得出差错，我现在真正切切感受到，自己在做MKT了，做好了这一步，我将打造出自己的一套规矩，不仅自己在做各种处理时有变得有Profile可以，也可以极大降级把结果摆出来就遭到否定的风险。
Profile打造好之后，网站便可以开始，设计VI也便可以开始，在4月中到10月展会季之间的这段时间里，我将每天划出一半的时间处理这些内容，每一步都需要沟通，但不一定慢，按照杰哥的建议，框架要在有想法的时候迅速搭建起来，要在尽量短的时间内将内容做到可以使用的80分。